In 2 clicks een sollicitatie: De kracht van drempelloze referral recruitment

storm

Storm Hoogervorst

Co-Founder

10 feb 2026

storm

Storm Hoogervorst

Co-Founder

10 feb 2026

storm

Storm Hoogervorst

Co-Founder

10 feb 2026

iemand die zit te appen
iemand die zit te appen
iemand die zit te appen


We leven in een wereld van 'instant gratification'. We bestellen ons eten met één swipe, boeken vakanties in een paar minuten en communiceren razendsnel via WhatsApp. Waarom is het aandragen van een nieuwe collega dan vaak nog een proces dat doet denken aan de jaren '90?

Veel bedrijven die een referral programma opzetten, maken de fout om het te groot en te complex te maken. Ze bouwen portalen waar medewerkers moeten inloggen, vragen om uitgebreide motivaties van de aandrager en maken het proces zo stroperig dat niemand er gebruik van maakt.


De wet van de minste weerstand

Bij Refertool hanteren we een simpel principe: hoe minder klikken, hoe meer kandidaten. Als je de kosten per hire wilt verlagen, moet je de drempel voor je netwerk verlagen naar nagenoeg nul.

Wanneer iemand in zijn netwerk een geschikte kandidaat ziet, is dat vaak een vluchtig moment. "Hé, Piet zou hier perfect passen." Als Piet op dat moment niet direct aangedragen kan worden, is de kans weg. Met Refertool kan iedereen binnen 2 clicks die connectie maken.


Waarom WhatsApp recruitment de toekomst is

E-mail is formeel en traag. WhatsApp is waar de echte gesprekken plaatsvinden. Door WhatsApp recruitment centraal te stellen in je strategie, boor je een goudmijn aan.

•Bereik: Iedereen heeft WhatsApp.

•Snelheid: Een linkje is zo gedeeld.

•Vertrouwen: Een vacature die via een persoonlijk bericht binnenkomt, wordt 5x vaker geopend dan een standaard LinkedIn-bericht.


De ROI van eenvoud

Een succesvol referral programma is geen kostenpost, maar een besparing. Denk aan:

1.Lagere advertentiekosten: Je hoeft minder te pushen op dure vacaturebanken.

2.Minder tijdverlies: Je spreekt direct met kandidaten die al 'gepre-screened' zijn door je netwerk.

3.Hogere retentie: Medewerkers die via een referral binnenkomen, blijven langer, wat de vervangingskosten drastisch verlaagt.


Hoe start je?

Het mooie van Refertool is dat je niet maandenlang hoeft te implementeren. Onze software is ontworpen voor snelheid. Je maakt een vacature aan, deelt de unieke link met je netwerk en ziet de kwalitatieve kandidaten binnenstromen.

Wil jij ook de kracht van drempelloze werving ervaren? Stop met het ingewikkeld maken van recruitment en kies voor de 2-click methode. Ontdek Refertool en maak van je hele netwerk je recruitment-apparaat.